photo Randonnée hivernale sur les traces de la faune sauvage

Randonnée hivernale sur les traces de la faune sauvage

Randonnée et balade, Balades, Animaux

Bedous 64490

Le 25/02/2026

Cette sortie accessible à tous, vous emmène sur les sentiers à la recherche des animaux sauvages qui peuplent nos forêts et montagnes. Selon les conditions, la balade se fait à pied ou en raquettes. Elle reste facile, sans difficulté technique, et adapté à un public familial ou débutant. En chemin, vous apprendrez à repérer les traces et indices de présence laissés par les animaux : empreintes de renards, chevreuils, sangliers... Vous pourrez peut-être apercevoir des rapaces en vol ou même des isards. Notre accompagnateur en montagne vous expliquera comment les animaux s'adaptent à l'hiver et vous fera découvrir les richesses souvent méconnues de la faune locale. Activité disponible avec ou sans neige, dès 8 ans, prévoir chaussures de randonnée, vêtements chauds et imperméables, jumelles (si possible), eau.

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Tour-du-Pin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIVITES PRINCIPALES : - Ecouter, accompagner, conseiller et orienter les personnes accompagnées et leurs familles/tuteurs/représentants légaux en fonction de leurs demandes et de leurs besoins et en tenant compte de tous les éléments sociaux, financiers, familiaux et personnels - Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi - Analyser la situation et les besoins des personnes accompagnées - Définir un bilan d'actions et en assurer le suivi - Instruire des dossiers de demandes d'aides - S'inscrire dans la démarche globale de l'établissement afin de définir un projet d'accompagnement social avec la personne en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Assurer à la gestion et au suivi des listes d'attente au travers des différents outils et logiciels - Développer un réseau de partenaires externes - Assurer un rôle d'interface avec les acteurs internes et externes - Concevoir et animer des séances d'informations et des réunions auprès de partenaires internes et externes - Assurer un rôle de médiation avec les institutions - Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU - Veiller à la sécurité des publics -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La Caisse d'Allocations Familiales ( Caf) de la Nièvre recherche un(e) Travailleur social spécialisé, dans le cadre d 'un contrat à durée déterminée de 6 mois( éventuellement prolongeable) , à compter de mi janvier. Vous rejoindrez l' équipe de 3 travailleurs sociaux qui interviennent pour favoriser l'accès aux droits des familles allocataires les plus fragiles, les soutenir dans leurs démarches et prévenir l'accumulation des difficultés. Vous contribuerez à prolonger l'action de la Caf au-delà du versement des prestations, sachant qu'en 2022, la Caf de la Nièvre compte 36 900 allocataires , que 80 300 habitants du Département sont couverts par au moins une aide ou une prestation versée par la Caf, soit 40% de la population totale Rejoindre la Caisse d'Allocations Familiales de la Nièvre, c'est également intégrer : -une entreprise de 120 collaborateurs impliqués, attentifs au service rendu à l'allocataire et soudés autour des valeurs de service public. _ la branche Famille de la Sécurité Sociale: un réseau faisant preuve de créativité et d'adaptation. Vous accompagnerez les familles fragilisées par des évènements de vie en déployant l'offre nationale et locale[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Union Départementale des Associations Familiales du Loiret (UDAF 45), association du secteur de l'économie sociale, a pour missions de représenter les familles vivant dans le département, de donner son avis aux pouvoirs publics sur les questions d'ordre familial et de gérer tout service d'intérêt familial. Implantés sur les 4 grands bassins de vie du Loiret (Orléans, Montargis, Gien, Pithiviers) nous organisons nos services en proximité de nos usagers et au plus près de leurs attentes. Engagés dans une dynamique au service des plus démunis, nous représentons toutes les familles du département, dans différents instances et groupes de travail. Cette proximité nous amène à développer les partenariats, les coopérations sur les territoires locaux. Des informations complémentaires sont disponibles sur le site Internet de l'UDAF du Loiret : http://www.udaf45.com L'UDAF du Loiret principale association tutélaire du département, exerce des missions de protection judiciaire des majeurs sur les 4 principaux bassins (Orléans, Montargis, Gien, Pithiviers). L'activité PJM occupe près de 80 personnes au sein de 5 équipes, fédérées autour d'un projet de service et qui prennent en charge[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Vous êtes aide-soignant, infirmier, auxiliaire de vie ou aide médico-psychologique et aspirez à exercer votre métier autrement ? Devenez Accueillant Familial dans une Maison MonSenior ! Qu'est-ce qu'être Accueillant Familial ? Vous hébergez et accompagnez, à votre domicile (une maison MonSenior), 3 personnes âgées et/ou adultes en situation de handicap. Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD permet un accompagnement humain et personnalisé. Un agrément délivré par le conseil départemental est nécessaire pour exercer. Pourquoi vous appuyer sur MonSenior ? S'appuyer sur MonSenior, c'est bénéficier d'un accompagnement sur-mesure pour mener un projet professionnel et familial enrichissant. Vous emménagez dans une maison neuve de 175 m2, confortable et adaptée à la perte d'autonomie, avec un espace privé de 75 m2 réservé à vous et votre famille, tout en donnant un nouveau souffle à votre carrière. Au cœur de votre engagement : > Offrir un foyer chaleureux à 3 personnes autonomes ou en perte d'autonomie > Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance > Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 6 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : service Mesure Unique en milieu ouvert à[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez rejoindre une association créative et humaine, au cœur d'un territoire rural dynamique ? Rejoignez le Centre Social Arc-en-Ciel pour coordonner et développer notre projet « familles » : répondre aux besoins des familles, favoriser l'épanouissement des parents et enfants, renforcer les solidarités, et articuler les actions avec nos partenaires locaux. Vous souhaitez coordonner et vous engager dans la construction d'un projet « familles », intégré au projet d'animation globale du centre social qui : - Réponde aux problématiques familiales repérées sur le territoire - Contribue à l'épanouissement des parents et des enfants au travers d'actions collectives, - Renforce la cohésion intra-familiale, les relations et solidarités inter familiale, - Coordonne les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social, - Facilite l'articulation des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. Vous intégrerez une équipe de 11 salariés et 78 bénévoles motivés, dans un réseau partenarial actif, au sein d'une structure ambitieuse et conviviale, adhérente aux Fédérations Familles Rurales et des[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

L' association AFD-03 recherche un ou une TISF pour son antenne de Montluçon Les TISF interviennent à domicile auprès des familles fragilisées, en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant les choix des familles. Leurs missions principales sont : - Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne - Participer au développement de la dynamique familiale - Réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille - Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance. - Faire preuve d'une grande capacité d'adaptation - Soutenir et accompagner les familles à leur domicile - Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les partenaires Diplôme exigé: TISF, ES, BTS ESF, CESF Débutant(e) accepté(e) Lettre de motivation impérative avec CV détaillé à envoyer à Laure FAYET, cadre de secteurs Conditions : Poste en CDI à plein partiel, à pourvoir Travail un samedi sur 2 Horaires de 8h à 18h45. Fermeture les dimanches et jours fériés. Interventions sur l'ensemble des communes de l'arrondissement de Montluçon.

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

L'ASSOEDY, association socio-judiciaire conventionnée avec le ministère de la Justice, recrute une assistant.e administrative.f et juridiques, sous contrat CDI à temps plein (35 heures): 1-Pour son pôle pénal: Assurer la gestion administrative complète du service des stages alternatifs aux poursuites ou au titre d'une peine complémentaire (stages de responsabilisation des auteurs de violences conjugales, stages de sensibilisation et de lutte contre l'usage de stupéfiants, stages de citoyenneté, stages de responsabilité parentale) mis en œuvre sur orientation des juridictions de Versailles et Chartres. La gestion administrative nécessite, sous la hiérarchie de la direction, de suivre un process d'enregistrement et de suivi des procédures judiciaires, en lien avec les délégués du procureur de la République, les forces de l'ordre, le référent du parquet, les avocats, et les bénéficiaires eux-mêmes. Un lien est également assuré avec l'assistante comptable/facturation, au titre du suivi des règlements de stages, en vue de leur positionnement sur une date de stage (dans les 6 mois à compter de la saisine du service), ainsi qu'avec la responsable d'antenne et les chargées de[...]

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Acheteur / Acheteuse programmatique

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Acheteur(se)( H/F), vous recherchez un poste dans un milieu industriel et technique, Vous avez envie d'allier des achats projets et familles, et gérer un portefeuille fournisseurs diversifié, Vous souhaitez intégrer un groupe familial solide, multi-sites et international, Vous savez intervenir autant sur la stratégie achats que sur des sujets opérationnels, . Alors CE POSTE EST FAIT POUR VOUS. Au sein de l'équipe Achats composée de 4 personnes, et après formation et intégration, vous êtes en relation avec les services internes de l'entreprise et au contact d'une partie du panel des fournisseurs et prestataires. A ce titre, afin de garantir notre compétitivité, vous êtes le/la garant(e) de la pertinence de vos choix dans le respect du tryptique qualité / délai / coût, de la démarche RSE et de la politique achats. Le portefeuille confié est composé d'achats de matières premières, composants, consommables, investissements de moyens de production, . Vos missions seront les suivantes : - en lien avec les objectifs du service, participer à la renégociation des familles d'achats et constituer les dossiers d'appel d'offre, - lancer les consultations, faire valider les produits[...]

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Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'irrigation

Emploi Agriculture - Sylviculture

Liposthey, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise familiale située en plein cœur des Landes de Gascogne, les Fermes LARRERE produisent, conditionnent et expédient les légumes issus de l'Agriculture Biologique et de l'Agriculture Raisonnée. Rejoignez la dynamique de notre entreprise familiale s'inscrivant dans une vision d'agriculture moderne, motivée par le développement durable, les techniques alternatives et les nouvelles technologies. Missions : Dans le cadre du développement de son activité, notre entreprise recherche un Technicien Irrigation dont les missions principales seront : Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des systèmes d'irrigation. Traiter les incidents techniques et assurer les dépannages. Collecter les informations relatives aux dysfonctionnements et analyser leurs causes. Définir, proposer et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. Réaliser les interventions techniques sur les pivots d'irrigation. Assurer la recherche, le diagnostic et la résolution des pannes. Effectuer le montage et le démontage des pivots et des rampes d'irrigation. Profil recherché : - Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électrotechnique et habilitation électrique serait un plus - Minimum[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Responsable Territorial ASE de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS), le Référent/e Aide Sociale à l'Enfance est chargé/e d'assurer le suivi des enfants en protection administrative et judiciaire dans le secteur de Saint-Claude. ACTIVITÉS Assurer les missions éducatives transversales - Elaborer un projet pour l'enfant (PPE), le mettre en œuvre et l'évaluer, - Participer à l'ensemble des instances relatives aux jeunes, - Préparer les futurs majeurs à l'acquisition de leur autonomie, - Rédiger les écrits relatifs à l'évaluation du mineur et de sa famille, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions collectives en repérant les besoins, en proposant des actions et en contribuant à leur mise en œuvre, - Réaliser des évaluations sociales (TDCA, parrainages, DVH.), - Encadrer et former les stagiaires et apprentis, - Assurer la continuité du service en fonction des besoins sur l'ensemble des missions ASE). Assurer le suivi et l'accompagnement des enfants et de leur famille dans le cadre de la protection administrative de l'aide sociale à l'enfance : AED, AC, CJM, TDCA - Organiser et mettre en œuvre des rencontres[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Pour une prise de poste immédiate (fermeture de la structure du 24/12 au 5/01/26) - Le poste que nous proposons sont 2 mi-temps partagés avec des mi-temps déjà en poste. Missions principales A. Mission Référent(e) famille (mi-temps, 17h30h/semaine) Objectif : Accompagner les familles dans leurs démarches sociales, éducatives et administratives et favoriser leur inclusion en cohérence avec le projet social. Missions : - Accueil et écoute : Assurer un accueil bienveillant et personnalisé des familles, identifier leurs besoins et les orienter vers les services adaptés. - Accompagnement social : Aider les familles dans leurs démarches administratives (CAF, Pôle Emploi, scolarité, etc.) et les informer sur leurs droits. - Animation d'ateliers : Organiser et animer des ateliers collectifs (parentalité, soutien à la scolarité, budget familial, etc.). - Coordination avec les partenaires : Travailler en lien avec les institutions pour faciliter l'accès aux droits et aux ressources. - Suivi individualisé : Assurer un suivi régulier des familles accompagnées et évaluer l'impact des actions menées. - Participation aux réunions : Contribuer aux réunions d'équipe et aux instances de[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une équipe dynamique, engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ! Qui sommes-nous ? L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 150 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot & Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées & un dispositif d'habitat inclusif. Pourquoi nous rejoindre ? Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales Des avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma) Nous recherchons actuellement un(e) intervenant.e social.e pour notre Point Conseil[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Intervenir au domicile des famille rencontrant des difficultés sociales et/ou éducatives, élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d'intervention en collaboration avec les familles, les partenaires et le service. Accompagner et soutenir les familles dans les taches de la vie quotidienne. Réaliser les activités de la vie quotidienne, transmettre et favoriser les apprentissages. Accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale. Participer au développement de la dynamique familiale. DE TISF Capacité à s'organiser en fonction des besoins et contraintes, capacité à s'adapter, Sens de la relation et capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit, sens du travail en équipe, Autonomie dans le travail, discrétion, bienveillance. Vous devrez être en capacité de conduire. - Horaires de travail selon les missions confiées. - Véhicule de service mis a disposition par la fédération.

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Vernon, 27, Eure, Normandie

UNA FAMILLE 27, recherche un - e TISF sur le secteur de Vernon: Vous aurez pour missions principales : la prévention et la protection de l'enfance. Au sein d'UNA FAMLLE 27, Les TISF accompagnent les familles sous forme de prévention ou de protection. Les TISF ont a cœur d'être au plus près des familles, en s'adaptant à elles et à leurs besoins. Les TISF travaillent de concert avec les familles sur des objectifs liés à la guidance parentale, à l'équilibre dans le fonctionnement familiale et au regard les relations intrafamiliales. Profil souhaité Expérience : Débutant accepté Formation : Bac+2 ou équivalents action sociale - DE TISF Cette formation est indispensable Compétences - Faire preuve d'autonomie - Analyser la situation et les besoins de la personne - Cette compétence est indispensable - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne - Cette compétence est indispensable - Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants - Cette compétence est indispensable - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques pédagogiques - Permis B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable - Salaire brut : Mensuel de 1996.5 Euros sur[...]

photo Electricien / Electricienne d'équipement domestique

Electricien / Electricienne d'équipement domestique

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous avez envie de travailler et de valider un diplôme, Vous aimez dépanner des produits techniques, Vous recherchez un contrat en apprentissage au sein d'une structure industrielle, tout en gardant un esprit artisanal, Vous avez envie de rejoindre un groupe familial tourné vers l'international, . Alors CE POSTE EN ALTERNANCE EST FAIT POUR VOUS. Au sein de l'Unité Autonome de Production Assemblage et rattaché(e) à un chef d'équipe de proximité, vous intégrez un atelier bien équipé et organisé. Dans ce cadre, vos missions seront : - Réaliser le câblage des coffrets électriques, - Effectuer le raccordement des groupes frigorifiques et des armoires de tunnels de cryogénie, - Effectuer le raccordement des meubles de lavage, Vous êtes manuel(le) et avez le goût du travail bien fait. La rigueur et la minutie font partis de vos points forts et vous avez envie d'allier théorie et pratique. Nos atouts ? Une entreprise familiale avec des avantages comme dans un grand groupe. Avantages : Intéressement et participation, mutuelle gratuite pour le/la salarié, tickets restaurant, actionnariat salarié, prime transport, CSE dynamique, ... Poste à pourvoir sur notre site de Gorron[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Association du Centre Social Rural de Lamorlaye recrute UNE/UN ANIMATRICE/EUR R.P.E. (H/F) pour le Relais Petite Enfance (R.P.E.) et le L.A.E.P. de la Communauté de Communes de l'Aire Cantilienne Missions au sein du RPE : - Analyser les évolutions de l'offre et de la demande d'accueil des jeunes enfants sur le territoire. - Comprendre la demande, analyser le besoin réel et proposer la réponse adaptée. - Mettre en place un travail partenarial et d'échanges avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, et notamment la protection maternelle infantile (PMI) et la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). -Informer les parents et les professionnels de la petite enfance : o Sur l'ensemble des modes d'accueil existant sur le territoire o Délivrer une information générale en matière de droit du travail o Orienter vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques o Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice de leur profession - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : o Organiser des temps collectifs pour les professionnels (groupe d'échanges, conférences, formation continue.) o Organiser des temps d'activité[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) Socio-Educatif(ve) pour le Service d'Aide Sociale à l'Enfance accueil du Territoire Vallée de la Drôme. Poste basé à Portes-Les-Valence, à pourvoir au 1er mars 2026. Au sein de la Direction Enfance Famille, le service ASE Accueil organise et évalue les mesures administratives et judiciaires de protection de l'enfance, tout en accompagnant les parents à domicile pour renforcer leurs compétences. Il veille à la protection et au développement des enfants accueillis. Enfin, il soutient les assistants familiaux et collabore avec les chefs de service établissement pour assurer un accompagnement global. En qualité d'assistant(e) socio-éducatif(ve) - référent(e) MECS, vos activités principales seront : - Accompagner l'enfant confié au service, être référent de sa situation familiale ; - Accompagner les parents à leur domicile dans l'objectif de soutenir la relation avec leur(s) enfant(s), en mettant en œuvre le projet personnalisé respectant l'autorité parentale (PPE) ; - Travailler en équipe avec la famille d'accueil afin de soutenir le développement de l'enfant et une relation adaptée avec l'enfant accueilli ; soutenir[...]

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Salarié / Salariée viticole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Donzère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : Donzère (26) Secteur d'activité : Viticulture Poste : Salarié polyvalent viticulture/œnologie (H/F) Contrat : CDI avec période d'essai de 2 mois Description du poste : Nous recherchons un(e) salarié(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre domaine viticole familial à Donzère. Rattaché(e) au propriétaire et en collaboration avec l'équipe déjà en place, vous participerez aux différents travaux du vignoble et de la cave. Vos missions : Participer aux différents travaux viticoles Contribuer aux opérations de cave, de vinification et de conditionnement Travailler en équipe dans une ambiance familiale et conviviale Profil recherché : Avant tout : motivation et sérieux Aucun diplôme spécifique exigé Une expérience dans le milieu viticole ou vinicole, même familiale, est un plus Vous êtes volontaire, rigoureux(se) et aimez travailler en extérieur Permis B requis Conditions : Poste à pourvoir dès aujourd'hui Salaire selon profil et compétences

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Épinay-sous-Sénart, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le cadre du remplacement temporaire d'un congé parentale, la ville d'Epinay recherche un(e) Educateur-trice de jeunes enfants pour intégrer l'équipe pluridisciplinaire au sein de la maison de la petite enfance à compter du 17 novembre 2025 jusqu'au 6 mars 2026. Poste partagé à 50 % en crèche familiale / 50 % en crèche collective sous l'autorité des deux responsables de structure. >>>>>>>>>Diplômé(e) Auxiliaire de Puériculture accepté également pour le poste.>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> La Maison de la Petite Enfance est composé de 4 services : - Service Petite Enfance : 1 directrice de la MPE,1 assistante de direction, 2 secrétaires - Relais Petite Enfance/LAEP : 1 responsable, 1 animatrice-accueillante - Crèche familiale : 1 responsable, 1 éducatrice de jeunes enfants à 50%, 9 assistantes maternelles - Crèche collective : 1 responsable, 1 éducatrice de jeunes enfants à 50%, 13 professionnelles L'EJE travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il (elle) est un relais d'information entre les parents, les professionnelles et la Direction des structures. En cas d'absence de la Responsable, il (elle) assure, en lien avec la Directrice Petite Enfance, la continuité[...]

photo Ouvrier(ère) d'entretien et de maintenance des bâtiments

Ouvrier(ère) d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Théoule-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

L'Association Villa Saint Camille du Groupe SOS Seniors recrute pour son site du « vivre Ensemble » Maison Familiale de Vacances et Résidence Seniors de Théoule sur Mer (06), un OUVRIER D'ENTRETIEN HF. L'Association Villa Saint Camille, située à Théoule-sur-Mer, est un établissement à vocation sociale et médico-sociale. Elle accueille à la fois des touristes sur la Maison Familiale de Vacances, des retraités sur la résidence senior et des personnes en situation de précarité ou de fragilité sur la Pension de Famille, en leur à offrant à tous un cadre de vie serein et des services adaptés à leurs besoins. L'association propose un accompagnement global incluant hébergement, restauration, activités de loisirs, et accompagnement médicosocial dans un cadre magnifique, chaleureux et respectueux de la dignité humaine, tout en favorisant l'autonomie et l'inclusion sociale des résident le tout dans une philosophie domiciliaire. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'OUVRIER D'ENTRETIEN HF, vos principales missions sont : Entretien et surveillance des locaux, des matériels et[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous l'autorité du Responsable du Service Accueil et Accompagnement Familial, l'Assistant socio-éducatif enfance famille assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire, de leur famille et des lieux d'accueil (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles). Il accompagne les mineurs non accompagnés vers l'autonomie. Missions ou activités Il participe aux audiences en assistance éducative et aux temps de travail collectif (réunions de services, autres temps institutionnels de réflexion autour d'autres situations) et co-anime les groupes de travail collectif avec le psychologue et les assistants familiaux. Il travaille avec les partenaires extérieurs (éducation nationale, CMP, CMPP, CAMPS, SESSAD, LOKALADO, AECJF, PJJ,.) dans le cadre du Contrat Local des Solidarités. - Assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles) - Apporte une aide aux parents et aux familles des enfants confiés dans leur relation à leurs enfants (notamment par le biais des visites médiatisées) ; - Apporte un soutien aux lieux d'accueil (familles d'accueil, lieux de vie, établissements) ; - Participe à l'évaluation[...]

photo Ingénieur / Ingénieure méthodes-industrialisation

Ingénieur / Ingénieure méthodes-industrialisation

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez rejoindre un groupe familial tourné vers l'international, L'amélioration des process, la conception et réalisation d'outillages de production font partie de vos domaines de compétences, Vous aimez le travail en service support, faciliter le travail des ateliers de production, dans un environnement de petites et moyennes séries, . Alors CE POSTE EST FAIT POUR VOUS. Nous recherchons un Référent outillages méthodes industrialisation (H/F) pour accompagner notre développement. Rattaché(e) au Responsable Méthodes et en relation avec les autres services, vos missions seront : En matière de conception d'outillages... (80%) Concevoir et mettre à jour les outillages de production : modèles 3D, RDM, plans de fabrication, dossier de fabrication Assurer le suivi de fabrication interne et externe en lien avec les fournisseurs, Préparer et suivre la réception et mise en production des outillages, Industrialiser les outillages réalisés par le service support chaudronnerie, Optimiser les process de réalisation des outillages, Accompagner si nécessaire les autres personnes dans le suivi et la réalisation d'outillages En matière d'industrialisation des produits et process...[...]

photo Technicien(ne) chronométreur(se) méthodes-industrialisation

Technicien(ne) chronométreur(se) méthodes-industrialisation

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez rejoindre un groupe familial tourné vers l'international, L'amélioration des process, la conception et réalisation d'outillages de production font partie de vos domaines de compétences, Vous aimez le travail en service support, faciliter le travail des ateliers de production, dans un environnement de petites et moyennes séries, . Alors CE POSTE EST FAIT POUR VOUS. Nous recherchons un Référent outillages méthodes industrialisation (H/F) pour accompagner notre développement. Rattaché(e) au Responsable Méthodes et en relation avec les autres services, vos missions seront : En matière de conception d'outillages... (80%) Concevoir et mettre à jour les outillages de production : modèles 3D, RDM, plans de fabrication, dossier de fabrication Assurer le suivi de fabrication interne et externe en lien avec les fournisseurs, Préparer et suivre la réception et mise en production des outillages, Industrialiser les outillages réalisés par le service support chaudronnerie, Optimiser les process de réalisation des outillages, Accompagner si nécessaire les autres personnes dans le suivi et la réalisation d'outillages En matière d'industrialisation des produits et process...[...]

photo Responsable administratif(tive) de gestion

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Hôtellerie - Camping

Argelès-sur-Mer, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Type de contrat : CDD 6 mois - remplacement congé maternité Date de début : 1er Avril 2026 Date de fin : 1 er Septembre 2026 Période de passation / formation : 1 mois et demi en binôme (jusqu'au 18 mai 2026) Lieu : Argelès-sur-Mer (66) Temps de travail : Temps plein évolutif : 35h Avril- Mai- Juin avec congés le week end puis 40h Juillet-Aout avec congés lundi mardi Présentation de la structure: Camping familial situé à Argelès-sur-Mer, accueillant principalement des familles. Nous travaillons également avec des partenaires du secteur social (CAF, Restos du Cœur, etc.), dans une démarche d'accueil, d'accompagnement et de bienveillance. Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) cadre responsable administratif(ve) pour assurer une partie des missions administratives et relation clients du camping. Une période de formation et de transmission est prévue en amont avec la titulaire du poste. Missions principales : Gestion des réservations du camping via le logiciel dédié Service client téléphonique Gestion de la téléphonie et des mails Communication et coordination avec les prestataires externes Suivi administratif[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'association Solidarité Femmes 67 recherche pour le CHRS Flora Tristan (hébergement et accompagnement des femmes victimes de violences conjugales et intrafamiliales) un conseiller:conseillère en économie sociale et familiale (H/F) à temps plein pour un CDI.. Au sein d'une association féministe, au cœur des questions sociales, le CHRS Flora Tristan fait partie d'un ensemble de structures et services à destination des femmes et enfants victimes de violences ou en grande précarité. Il accueille depuis plus de 45 ans les femmes et enfants victimes de violences conjugales et intrafamiliales. Il dispose pour ce faire de 39 places en diffus, et d'une équipe pluridisciplinaire de 5 travailleurs sociaux, une psychologue, un technicien de maintenance. L'équipe est sous l'autorité directe d'une cheffe des services. Elle travaille en collaboration étroite avec l'ensemble des autres services présents au sein de l'association. Pour ce poste, il est demandé impérativement : - De connaître les principes d'accompagnement au sein des CHRS et d'être à l'aise dans les relations partenaires, - De connaître le fonctionnement du SIAO-115, - D'avoir développé une capacité d'écoute active ainsi[...]

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Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le poste de Référent Famille anime l'articulation entre l'Association Familiale et le centre social dans l'intérêt des familles pour : - Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire, - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale, - Coordonner les actions autour de la parentalité développées au sein du centre social, - Faciliter l'articulation des actions familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. - Mettre en œuvre l'action collective famille du centre social Agora, - Développer des actions d'économie sociale et familiale, - Accompagner les équipes bénévoles, - Coordonner la réflexion et les questions autour de la parentalité, - Participer aux dynamiques de réseaux. - Tisse un réseau de partenaires autour de la famille sur la commune et la Communauté de Communes, et anime le partenariat en proposant notamment des thèmes ou des objectifs d'actions cohérents avec l'analyse collective de la situation des habitants. - Participe aux activités des deux LAEP. Elle en est le pilote. - Coordonne et dynamise le travail de l'équipe[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description : MISSION GÉNÉRALE : * Accompagner les ménages en difficulté et leur proposer un accompagnement individualisé afin de garantir leur maintien dans le logement. * Soutenir les familles rencontrant des difficultés sociales, éducatives et financières en coordination avec les services partenaires. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : * Etablir un diagnostic préalable aux actions afin de trouver les solutions adaptées. * Conseiller et accompagner le locataire dans la gestion de son budget et ses démarches administratives. * Solliciter des aides financières. * Assurer le suivi social des familles en difficulté. * Signaler au responsable d’agence les problèmes relatifs au logement. * Signaler aux services sociaux les situations à risques décelés lors des visites à domicile. * Mettre en place des mesures de protection. * Participer aux pré-CALEOL. * Encaisser les loyers. RESPONSABILITÉS D’ORGANISATION ET RELATIONS : * Proposer un accompagnement et un suivi des locataires en difficulté financière afin de les maintenir dans le logement. * Apporter un soutien social, éducatif et financier aux familles. * Garantir les échanges avec le précontentieux et le contentieux,[...]

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Formateur / Formatrice action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) - Accompagnateur(trice) social GAD pouvant intervenir sur l'action de formation : Garantie d'Activité Départementale RSA (GAD) Ce poste est à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible jusqu'au 31 mars 2026 pour une durée de 3 mois avec possibilité de renouvellement sur notre site d'Hérouville Saint Clair avec des déplacements sur Falaise/Vire et Condé en Normandie . Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Dans le cadre de l'accompagnement des bénéficiaires du RSA, l'Accompagnateur(trice) social(e) intervient pour lever les freins sociaux à l'insertion professionnelle et favoriser l'autonomie des personnes accompagnées. À ce titre, vous serez chargé(e) de : - Accompagner les bénéficiaires du RSA dans la résolution[...]

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Régleur / Régleuse sur machine industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'un départ à la retraite, Sacrée Carrière, cabinet de recrutement à Albi, recrute 2 opérateurs régleurs pour la PMI familiale Vigouroux. . Vigouroux est une entreprise familiale Réalmontaise qui travaille l'acier depuis 85 ans, et qui est spécialisée dans la fabrication de chaines à maillons pour, notamment, les lignes de mouillage des bateaux et les travaux maritimes. Elle vend principalement en France mais aussi à l'étranger (20%) et s'est imposée en Leader sur son segment de marché. Sa passion et son expertise pour la fabrication et la galvanisation à chaud lui permettent de proposer des chaines s'adaptant aux évolutions du marché maritime dont l'excellence est reconnue par ses clients, au même titre que sa souplesse et sa réactivité. Réunis autour de la cause maritime, la PME compte 24 salariés animés par un esprit familial, authentique, engagé et travailleur. Pour en savoir plus sur la PME historique Réalmontaise, rendez-vous ici : https://www.vigouroux-sea.fr/fr/histoire /!\ Uniquement les candidatures adressées au cabinet Sacrée Carrière seront étudiées. Conditions de travail: - Horaires : 1 semaine sur 2 : 4h40-12h ou 12h-19h20 du Lundi[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

URGENT - Remplacement maladie de 1 mois avec renouvellement possible Horaires de travail : en journée du Lundi au Vendredi. Le/la technicien/ne d'intervention sociale et familiale accompagne dans le cadre du droit commun et la protection de l'enfance. Il/Elle recueille l'adhésion de la famille, ses attentes, repère ses besoins et ses compétences et privilégie le « faire avec ». Activités principales : - Travail relationnel: Savoir mettre en place une écoute et établir une relation de confiance, réaliser le projet individualisé d'accompagnement en co-construction avec la famille. - Accompagnement dans l'organisation quotidienne: Impliquer les personnes dans l'organisation du domicile (alimentation, budget, démarches administratives, etc .), contribuer à l'amélioration et à la connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du domicile, faciliter l'accès aux soins et leur suivi. - Soutien éducatif: Repérer et valoriser les compétences parentales, apprendre à répondre aux besoins des enfants, soutenir les parents à poser un cadre et des limites, favoriser le lien et la place de chacun, soutenir l'arrivée et l'accueil d'un enfant, contribuer à la socialisation, la scolarisation[...]

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Formateur / Formatrice action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Falaise, 14, Calvados, Normandie

Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) - Accompagnateur(trice) social GAD pouvant intervenir sur l'action de formation : Garantie d'Activité Départementale RSA. VOS MISSIONS : Dans le cadre de l'accompagnement des bénéficiaires du RSA, l'Accompagnateur(trice) social(e) intervient pour lever les freins sociaux à l'insertion professionnelle et favoriser l'autonomie des personnes accompagnées. À ce titre, vous serez chargé(e) de : - Accompagner les bénéficiaires du RSA dans la résolution de leurs problématiques sociales, familiales et financières - Faciliter l'accès aux droits et accompagner les démarches administratives liées à la situation sociale et professionnelle - Favoriser l'accès aux soins (santé, dentaire, optique, apparence physique, etc.) en lien avec le parcours d'insertion et de retour à l'emploi - Orienter vers les dispositifs de droit commun et partenaires spécialisés, et assurer si nécessaire un accompagnement physique - Contribuer à la levée des freins périphériques à l'emploi (logement, mobilité, santé, organisation familiale, budget) - Coconstruire avec les bénéficiaires et l'accompagnateur professionnel un parcours d'insertion adapté et individualisé -[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Riedisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En lien et sous la responsabilité de la Direction du Centre Social C'Riedi de Riedisheim, il/elle aura pour mission générale d'accompagner, susciter, promouvoir, soutenir, mettre en œuvre et animer des actions collectives ou individuelles ayant pour objectifs, et en cohérence avec le Projet Social du Centre Social : - d'entretenir ou renforcer le lien et la cohésion familiale au travers d'actions centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien-être de l'enfant, l'intergénérationnel, . - de travailler à la cohésion sociale et à l'insertion des familles dans leur environnement MISSIONS PRINCIPALES : - Être garant avec la Direction du Centre Social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet Animation Collective Familles ; - Repérer les problématiques familiales sur le territoire d'intervention du Centre Social et y répondre ; - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; - Coordonner les actions autour de la parentalité développées au sein du Centre Social ; - Coordonner[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e TISF au sein d'UNA 86, passionné.e et engagé.e pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des familles en difficulté, en leur apportant un soutien adapté à leurs besoins. Votre rôle consistera à favoriser l'autonomie des personnes et à améliorer leur qualité de vie au quotidien. Missions : - Réaliser les activités de la vie quotidienne - Transmettre des savoirs et des techniques nécessaires à l'autonomie des personnes dans leur vie quotidienne - Mise en oeuvre d'action progressive d'apprentissage - Contribuer au développement de la dynamique familiale - Prévenir et agir dans les situations de maltraitance - Accompagner socialement vers l'insertion - Elaborer, mettre en oeuvre et évaluer un projet d'aide à la personne - Communiquer professionnellement et travailler en réseau - Encadrement des droits de visite - Evaluer les besoins des familles et établir un diagnostic social - Proposer des solutions adaptées pour aider à la gestion du quotidien - Accompagner les familles dans leurs démarches administratives et sociales - Animer de ateliers éducatifs pour renforcer les compétences parentales - Collaborer avec d'autres[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un assistant qualité à temps partiel pour les services Protection Juridiques des Majeurs (PJM) et Mesures Judiciaires d'aide à la Gestion du Budget Familial (MJAGBF). Le (la) assistant(e) qualité et amélioration continue participe à garantir le respect des normes au sein de l’institution et à l’amélioration de son fonctionnement. Au quotidien, son rôle consiste à observer les procédés déjà implantés, à vérifier leur efficacité et à les optimiser. Il (Elle) participe à la définition de la politique qualité des services Protection Juridique des Majeurs et Prestations familiales et à sa mise en œuvre dans un souci constant d'amélioration des pratiques, des résultats et de la satisfaction des usagers. Véritable acteur de terrain, par son expertise, il/elle pourra apporter un regard professionnel sur les procédures, les documents, l’analyse des résultats, le suivi des plans d’actions. Un diplôme de travailleur social de type mandataire judiciaire ou délégué aux prestations familiales avec une expérience dans un service qualité est exigé pour exercer cette mission. La rémunération pour ce poste sera conforme à l'application de la convention collective nationale[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS Sous la responsabilité de la cheffe de service, il /elle aura pour mission principale d'accueillir et d'accompagner les personnes hébergées dans le cadre du dispositif d'hébergement d'urgence à l'hôtel. Il/elle assurera un suivi social adapté à la courte durée d'hébergement, centré sur l'évaluation de la situation globale des personnes. Il/elle contribuera à l'orientation vers les dispositifs ou partenaires adaptés, en lien avec le SIAO, favorisera le lien avec les partenaires existants (services sociaux de droit commun, acteurs du soin, structures associatives et caritatives etc.) Il/elle participera à la réflexion et à la construction progressive de ce nouveau dispositif, en lien avec l'équipe et les partenaires institutionnels. Il/elle rendra compte de son activité, notamment à travers la tenue et la mise à jour d'outils de suivi, et participera aux temps de travail collectif du service ou interservices. PROFIL Diplômé(e) Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale / Assistant(e)de service social ou Educateur (trice) spécialisé(e). Une 1ère expérience dans le champ de l'hébergement d'urgence ou de la précarité serait appréciée. Intérêt pour le travail social[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Territoire d'intervention Nantes Ouest et sa délégation, avec deux sites de travail. 1 conseiller.ère en économie sociale et familiale - H/F - CDI à 1 ETP (35 heures) Prise de poste : 01/03/2026 Motif : départ d'une salariée - Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e TISF au sein d'UNA 86, passionné.e et engagé.e pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des familles en difficulté, en leur apportant un soutien adapté à leurs besoins. Votre rôle consistera à favoriser l'autonomie des personnes et à améliorer leur qualité de vie au quotidien. Missions : - Réaliser les activités de la vie quotidienne - Transmettre des savoirs et des techniques nécessaires à l'autonomie des personnes dans leur vie quotidienne - Mise en oeuvre d'action progressive d'apprentissage - Contribuer au développement de la dynamique familiale - Prévenir et agir dans les situations de maltraitance - Accompagner socialement vers l'insertion - Elaborer, mettre en oeuvre et évaluer un projet d'aide à la personne - Communiquer professionnellement et travailler en réseau - Encadrement des droits de visite - Evaluer les besoins des familles et établir un diagnostic social - Proposer des solutions adaptées pour aider à la gestion du quotidien - Accompagner les familles dans leurs démarches administratives et sociales - Animer de ateliers éducatifs pour renforcer les compétences parentales - Collaborer avec d'autres[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Agriculture - Sylviculture

Châteauneuf-du-Pape, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Domaine de Beaurenard, propriété de la Famille Coulon, est un domaine historique et reconnu sur les appellations Châteauneuf-du-Pape, Rasteau et Côtes du Rhône (68 hectares). Notre domaine familial (8 générations) est pré curseur sur l'agriculture biologique et biodynamique, nous attachons une attention particulière à cette engagement, partie intégrante de notre identité. Au sein de notre domaine à Châteauneuf-du-Pape, nous souhaitons accueillir pour la saison touristique 2026 un nouveau/une nouvelle collaboratrice pour intégrer notre petite équipe de dynamiques et de passionné(e)s . Véritable ambassadeur/ambassadrice du domaine, notre chargé(e) d'œnotourisme accueille une clientèle internationale et partage l'histoire, la philosophie et les valeurs du Domaine. Vous êtes curieux(se), aimez le vin et souhaitez une expérience immersive au sein d'un domaine familiale et prestigieux ? Ce stage est fait pour vous ! Vos missions : Œnotourisme & expérience client Accueil et conseil de la clientèle française et internationale Dégustations commentées de nos vins avec la présentation du Domaine de Beaurenard Visites guidées et commentées du Domaine Vente de vins à notre[...]

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Randonnée hivernale sur les traces de la faune sauvage

Nature - Environnement, Sports et loisirs, Animaux, Patrimoine - Culture, Randonnée et balade, Nature - Environnement, Sports et loisirs

Bedous 64490

Le 01/03/2026

Cette sortie accessible à tous, vous emmène sur les sentiers à la recherche des animaux sauvages qui peuplent nos forêts et montagnes. Selon les conditions, la balade se fait à pied ou en raquettes. Elle reste facile, sans difficulté technique, et adapté à un public familial ou débutant. En chemin, vous apprendrez à repérer les traces et indices de présence laissés par les animaux : empreintes de renards, chevreuils, sangliers... Vous pourrez peut-être apercevoir des rapaces en vol ou même des isards. Notre accompagnateur en montagne vous expliquera comment les animaux s'adaptent à l'hiver et vous fera découvrir les richesses souvent méconnues de la faune locale. Activité disponible avec ou sans neige, dès 8 ans, prévoir chaussures de randonnée, vêtements chauds et imperméables, jumelles (si possible), eau.

photo Randonnée hivernale sur les traces de la faune sauvage

Randonnée hivernale sur les traces de la faune sauvage

Randonnée et balade, Balades, Animaux

Bedous 64490

Le 01/03/2026

Cette sortie accessible à tous, vous emmène sur les sentiers à la recherche des animaux sauvages qui peuplent nos forêts et montagnes. Selon les conditions, la balade se fait à pied ou en raquettes. Elle reste facile, sans difficulté technique, et adapté à un public familial ou débutant. En chemin, vous apprendrez à repérer les traces et indices de présence laissés par les animaux : empreintes de renards, chevreuils, sangliers... Vous pourrez peut-être apercevoir des rapaces en vol ou même des isards. Notre accompagnateur en montagne vous expliquera comment les animaux s'adaptent à l'hiver et vous fera découvrir les richesses souvent méconnues de la faune locale. Activité disponible avec ou sans neige, dès 8 ans, prévoir chaussures de randonnée, vêtements chauds et imperméables, jumelles (si possible), eau.

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 10, Aube, Grand Est

Référence CSP: O010251/229000968 Le travailleur médico-social spécialisé ASE organise et assure le suivi des enfants confiés au service d'Aide Sociale à l'Enfance majoritairement en Famille d'Accueil dans l'objectif du retour de ces enfants dans leur famille. Il pourra être amené éventuellement à mettre en oeuvre des mesures en milieu ouvert sur le territoire de la MSD d'Arcis sur Aube auquel il est rattaché. Activités principales du poste * Contribue à l'élaboration du projet pour l'enfant (PPE) et à la mise en oeuvre pour chaque enfant dont il a la charge (suivi de l'enfant chez l'assistant familial, lien avec les établissements scolaires et spécialisés, bilan avec le lieu d'accueil, proposition de suivis spécialisés si nécessaire...) * Participe au développement des relations parents/enfant en assurant le soutien parental dans l'objectif du retour de l'enfant (calendrier de visites et d'hébergement, entretiens familiaux) * Est le référent de l'enfant et de sa famille pour tous les acteurs du suivi socio-éducatif de l'enfant placé (Présence aux audiences judiciaires, élaboration des rapports d'évolution et propositions/rencontres/bilans/synthèses, liens avec les intervenants[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Montbozon, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison Familiale recherche un formateur H/F en mécanique agricole et travaux publiques. Diplôme de mécanique agricole et/ou Travaux Publics ou expérience dans ce domaine indispensable. Ses missions :formation: prévision, organisation, réalisation et évaluation du Plan de Formation / dispense des activités d'enseignement et mise en œuvre d'activités spécifiques à la pédagogie de l'alternance. L'animation animateur de groupes de formation et animateur d'un réseau de partenaires. Le moniteur est un référent par ses attitudes, son sens des responsabilités et par l'aide personnalisée qu'il peut apporter au public en formation. Bonnes connaissances techniques mécanique agricole et/ou TP (hydraulique, nouvelles technologies (diagnostic), actionneurs, capteurs, multiplexage, hydrostatique, systèmes électroniques, et des normes de sécurité. Maîtrise de l'outil informatique, savoir travailler en équipe. Être force de proposition, travailler en autonomie. CDD à temps plein, possibilité de CDI ensuite. Horaires annualisées (40h./semaine) 11 semaines non travaillées : 5 semaines de CP et 6 semaines de RTT (aux vacances scolaires) Rémunération selon la grille de la CC des MFR,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le/la Coordinateur.trice exerce son activité en lien et sous la responsabilité du Directeur Général. Il/elle s'inscrit dans un travail d'équipe avec les autres professionnels du service et de l'institution, il/elle : - Coordonne l'ensemble des actions mises en place par les services de parentalité (Bus des Familles, Café des parents, Éducation Affective Relationnelle et Sexuelle et Conseil Conjugal et Familial) sur l'ensemble du département ; - Assure une veille partenariale sur les territoires (recherche, gestion et formalisation) ; - Recherche de financement, suivi budgétaire des dispositifs de parentalité ; - Réalise l'évaluation de la qualité de service dans un souci d'amélioration continue ; - Anime le comité technique du « Bus des Familles » ; - Participe au réseau départemental et local de parentalité ; - Évalue les dispositifs et les actions en lien avec la Direction et les partenaires ; - Anime l'équipe des différentes activités liées aux dispositifs de Parentalité ; - Participe et contribue aux travaux du réseau UDAF / URAF / UNAF. Profil du/de la candidat(e) - Diplôme de niveau 6 d'éducateur spécialisé ou de conseiller en E.S.F apprécié - Expertise en conduite[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association du Planning Familial des Alpes-Maritimes recherche sa directrice ou son directeur pour administrer, coordonner et développer, sur le territoire du département et selon les orientations du conseil d'administration, des actions, pour l'accès aux droits sexuels et reproductifs, d'éducation à la sexualité, à la vie affective et relationnelle, et pour en assurer la mise en oeuvre avec une équipe de salariées composée actuellement de 5 personnes. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, la directrice/ le directeur de l'association, en étroite collaboration avec les salariées, aura pour principales missions : La gestion du projet global de l'association - Rechercher des financements et en effectuer les demandes pour assurer la continuité des actions développées par l'association. Répondre aux appels à projets, - Négocier les conventions avec les bailleurs et les partenaires institutionnels, - Assurer un pilotage comptable et financier rigoureux, avec des outils de gestion appropriés, en relation avec le cabinet comptable qui produit les comptes annuels et les salaires, - Veiller aux conditions matérielles d'activité de l'association. L'encadrement et[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AFIPH est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'AFIPH accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. L'AFIPH recrute 1 ASSISTANT DE DIRECTION (H/F) en CDI pour le FAM / Foyer de Vie La Monta au sein du Département Santé & Hébergement. Cet établissement accueille 68 personnes en situation de handicap porteurs d'une déficience intellectuelle associée à des troubles concomitants (psychiques, comportement, autisme). Sous la responsabilité du directeur et en collaboration avec les chefs de service, vos missions seront les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES : SECRÉTARIAT GÉNÉRAL - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Assurer la gestion des mails et des courriers[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Échéance printemps 2026 : le poste à pourvoir à Creil déménagera dans nos locaux à Agnetz - 60600. Rémunération : selon la CCNT 1966, Grille Cadre Classe 3 Niveau 3 - Reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles Qui sommes-nous ? Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Le service MJPM de l'UDAF 60 se décline en trois volets complémentaires : Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), Information et Soutien aux Tuteurs Familiaux (ISTF) et Mandat de Protection Future (MPF). Le Coordinateur MJPM travaille en étroite collaboration avec les Délégués MJPM et les Assistants MJPM, sous la responsabilité du Chef de service, dans le respect des directives fixées par la direction. Travail d'équipe[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

UDAF DU PUY DE DOME Propose un poste de Travailleur social / Travailleuse sociale (H/F et accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé) L'UDAF63 est une association (loi 1901) ayant pour mission la défense des intérêts des familles du département. Elle intervient à ce titre sous différentes formes d'accompagnement social notamment dans le domaine de la protection juridique. Elle accueille, informe et accompagne au mieux les familles et les personnes en situation de vulnérabilité dans leur quotidien. POUR LE POLE FAMILLE Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, création d'un poste de Travailleur social / Travailleuse Sociale dès que possible jusqu'au 31 août 2025. TYPE DE CONTRAT Contrat à durée déterminée à temps partiel (0.50) MISSIONS : Dans le cadre du plan « logement d'abord », vous intégrerez le dispositif « Equipe Mobile de Prévention des Expulsions ». Vous interviendrez, en binôme, auprès de locataires du parc privé du Puy-de-Dôme, avec pour objectif d'intervenir le plus en amont possible auprès de locataires en situation d'impayés de loyer. Ce projet vise à : - « Aller vers » les locataires du parc privé en situation d'impayé[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, l'Udaf de la Lozère recherche un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, à temps plein, confirmé ou débutant. Description du poste - Exercer les mesures de protection des majeurs (curatelle, tutelle, sauvegarde de justice) ; - Veiller au respect de la législation en matière de protection juridique des majeurs ; - Assurer la gestion administrative et budgétaire dans l'intérêt des personnes protégées ; - Protéger et valoriser le patrimoine des personnes protégées ; - Défendre les intérêts juridiques des personnes protégées ; - Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé, notamment en adaptant votre intervention à la situation de la personne ; - Exercer les mesures dans le champ de la protection de l'enfance (mesure judiciaire d'aide à la gestion budgétaire familiale) ; - Réaliser les accompagnements sociaux et budgétaires des familles ; - Protéger les besoins des enfants ; - Assurer le lien avec les partenaires ; - Rendre compte de votre activité. Profil recherché Travailleur social titulaire d'un DE d'assistant(e) social(e), de conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale, ou d'éducateur(rice) spécialisé(e),[...]

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